スタートアップ投資会社で経営企画、CEO/COO候補など探しています。
こんにちは。スローガンの代表をしています伊藤です。
こちらのブログが10月からスタートして私としては初投稿になります。今後、スローガンがどんな会社か、会社としてどんな方向に向かって、何を考えているのかを少しずつ、発信していければと思います。
今回は、それに先立ちまして、スローガンならではの特別感ある求人を告知させてください。
10年以上にわたって大学生の優秀層・ベンチャースピリットのある若手優秀層のキャリア支援をしてきたスローガンだからこそ、起業家・経営者の皆さんからダイレクトにご期待いただきオーダーをもらっている求人オファーがあります。
例えば、以下のような案件です。
海外資本のスタートアップスタジオ型投資会社で複数名募集
海外に本社を置き、アジアを中心に事業投資を手掛ける投資会社の東京オフィスでの募集があります。
スタートアップスタジオ型と書いたのは、いわゆる通常のベンチャーキャピタル投資とは異なり、設立時から関わり一定の比率で出資をしてコミットする形や、事業テーマのリサーチ機能も持ちながら、有望な事業プランを自ら立ち上げてCEOをリクルーティングするスタイルの事業立ち上げもおこなうスタイルを意味しています。
そんなユニークなスタイルでスタートアップ創出および既存投資先のハンズオン型支援をおこなう投資会社にて、下記のポジションの募集があります。
それぞれ複数名の募集がありますので、採用ハードルは高いものの、この業界・こういった仕事はそもそも募集が希少なので、興味のある人にとってはエントリーするチャンスになるかと思いますので、是非ご検討ください。
それぞれのポジションの想定される仕事と求人要件とを簡単にまとめました。
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経営企画ポジション
投資先のCEOに対して経営企画ロールを担いつつ、中長期の戦略立案・実行のフォロー、会社を急成長させるプロセスを伴走していただく役割です。
コンサル、投資銀行、ベンチャーなどの出身者で若手（20代）の方で、地頭の良さと行動力を兼ね備えた方を探しています。
経営企画ロールを担いつつ、投資先のCOO/CFOとして転籍してそこでIPOなりExitを目指すのもありですし、新設するグループ投資先のCEOとして起業家に転身することもキャリアパスとして想定できるポジションです。
管理ポジション（CFO・人事など）
投資先に対して、管理部門（財務・経理・総務・人事等）のロールとしてハンズオンしていただくポジションです。
20代の若手で、何かしらベンチャー経験がある人の方が向いているかもしれません。（大手金融や大手管理部門や大手監査法人などのみの経験ではフィットしないかもしれません）
CFOロールについては、ある程度、財務経理の経験が必要ですが、人事ロールメインで担当いただく場合には、人事採用の経験は不問です。ポテンシャル重視で地頭良く、行動力ある人であればキャッチアップできると想定しています。
将来的に、投資先のCFOや管理部門責任者としてIPOを目指すなどのキャリアオプションもあります。
投資先グループCEO/COO候補
有望な事業テーマをリサーチしている中で、今後新設するスタートアップが5-10社程度想定しています。そこのCEO/COOを担える人を探しています。
自ら起業してみたが、思うようにプロダクト・サービスがヒットせずピボットを考えている方や、これから起業を考えているがこれだと思える明確なプランをつくりきれてない方なども対象となります。
こちらは、エクイティインセンティブもありますので、起業に近い形のジョインの仕方となりますが、自分でゼロから起業するよりも、有望な事業テーマと経営ノウハウを注入してもらいながら、挑戦できるという魅力があると思います。
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その他、上記ポジション共通となりますが、下記のとおりです。
待遇条件：年収500-800万円（※投資先CEOの場合には自分で設定）
勤務地：東京
選考プロセス：まずスローガンにて面談。その後応募意思を確認後、先方と面談。
募集期限：2016年12月29日まで
（早めにコンタクトいただいた場合は年内に返信しますが、期限近い方は対応が年明けになる可能性が高いですが予めご了承ください）
コンタクトフォーム
社名非公開の求人となりますので、応募意思については、実際に話を聞いてからでかまいません。まずご興味をお持ちの方、一度話を聞いてみたいと思った方は、以下のフォームよりコンタクトください。
個人情報の取り扱い方針はこちらに従って責任もって管理いたします。
p.s.
もしくは私伊藤(facebookページへ)と既に知り合いの方については、facebook上でカジュアルにメッセージいただく形でもかまいません。「これ興味あるけど話聞くこと可能ですか？」とか「知り合いに該当しそうな人いるんだけど教えて大丈夫ですか？」とか気軽にコンタクトください。mutual friendがいれば直接のfriendじゃなくてもOKです。
